國家電投集團(tuán)安徽電力有限公司(簡稱“安徽公司”)是國家電力投資集團(tuán)有限公司二級單位，安徽區(qū)域統(tǒng)籌協(xié)調(diào)牽頭單位，業(yè)務(wù)涵蓋風(fēng)電、光伏、儲能、綜合智慧能源、垃圾發(fā)電及市場售電等領(lǐng)域。安徽公司以建設(shè)具有一定綜合競爭力、品牌影響力的區(qū)域清潔能源企業(yè)為戰(zhàn)略目標(biāo)，不斷推進(jìn)國家電投“2035一流戰(zhàn)略”在皖落地落實(shí)。
合肥市國家電投新能源有限公司(簡稱“合肥公司”)負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)和安徽省中南部地區(qū)的項(xiàng)目建設(shè)、運(yùn)營管理工作，目前管理合肥、蕪湖、銅陵、宣城等地區(qū)48個(gè)屋頂分布式光伏電站以及合肥市首個(gè)共享儲能電站，公司地址位于安徽省合肥市。
河南分公司負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)和河南省及公司指定區(qū)域的項(xiàng)目開發(fā)、建設(shè)、運(yùn)營管理工作，目前管理河南固始、永城鹿邑等風(fēng)力發(fā)電項(xiàng)目。公司地址位于河南省固始縣。
華北分公司負(fù)責(zé)華北及北方地區(qū)的項(xiàng)目開發(fā)、工程建設(shè)、運(yùn)營管理工作，項(xiàng)目分布在石家莊、邯鄲，承德圍場、平泉、寬城等地，公司地址位于河北省承德市。
現(xiàn)根據(jù)工作需要公開招聘相關(guān)人員，具體招聘事項(xiàng)公告如下：
招聘崗位及人數(shù)
注：國家電投系統(tǒng)內(nèi)員工優(yōu)先。
任職條件
(一)基本條件
1.思想品德好，具有堅(jiān)定的理想信念，誠實(shí)守信，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神;
2.具有較強(qiáng)的大局意識、服務(wù)意識、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識;
3.認(rèn)同國家電投“綠色、創(chuàng)新、融合，真信、真干、真成”的核心價(jià)值觀和干部員工行為規(guī)范，具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件;
4.具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識、政策把握能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
5.具備崗位任職所需的計(jì)算機(jī)等辦公設(shè)備操作能力及相關(guān)辦公軟件應(yīng)用能力;
6.年齡以任職條件中的要求為準(zhǔn)(年齡計(jì)算日期截止時(shí)間為2023年12月31日);
7.全日制研究生畢業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)要求相應(yīng)減2年;
8.特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。
(二)招聘崗位職責(zé)及任職條件
崗位職責(zé)及任職條件見附件1。
(三)資格禁入
有下列情形之一的人員，不得參加此次公開招聘：
1.受司法機(jī)關(guān)或原單位紀(jì)檢部門審查，尚未做出結(jié)論的;
2.受原單位黨紀(jì)、行政處分，尚處責(zé)任追究期內(nèi)的;
3.品行不端、弄虛作假、道德敗壞，納入失信被執(zhí)行人名單的;
4.上一年考核結(jié)果“不稱職”的;
5.《公司法》及其他法律法規(guī)規(guī)定的禁入情形。
報(bào)名時(shí)間、方式
本次公開招聘按照報(bào)名、資格審查、面試、錄用等程序組織實(shí)施。
(一)報(bào)名時(shí)間
自本招聘公告發(fā)布之日起，截止2024年1月15日(到期截止后，歡迎有意向的應(yīng)聘人員繼續(xù)投遞簡歷，公司將建立人才儲備庫，適時(shí)組織面試)。
(二)報(bào)名方式
符合招聘條件并有意應(yīng)聘者，下載并填寫《應(yīng)聘人員情況表》(附件2)和《應(yīng)聘人員報(bào)名表》(附件3)，準(zhǔn)確填寫本人相關(guān)信息和直接聯(lián)系方式，按要求提供全部資料，統(tǒng)一保存在一個(gè)文件夾內(nèi)打包發(fā)送至報(bào)名郵箱，郵件及文件夾統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘崗位+姓名”(如：合肥公司安全環(huán)保主管+王某)，應(yīng)聘人員報(bào)名表請同時(shí)提供掃描件(本人簽字)和電子word版。每人限報(bào)一個(gè)崗位，不可重復(fù)發(fā)起，未按要求報(bào)送資料的不予受理。
報(bào)名需要提供的資料包括：
1.應(yīng)聘人員報(bào)名表(粘貼彩色免冠電子照片);
2.身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱/技能證書或其他資格證書掃描件;
3.培訓(xùn)、獲獎(jiǎng)證書，取得重大工作成果等證書掃描件;
4.其它需要說明的資料和情況。
其他說明
(一)應(yīng)聘材料須真實(shí)可靠，如有不實(shí)、造假，取消錄用資格;
(二)在沒有正式面試通知前，不接待應(yīng)聘人員來訪;
(三)錄用人員試用期滿經(jīng)考核合格后，正式聘任相應(yīng)崗位?？己瞬缓细?，結(jié)合具體情況調(diào)整崗位或依法解除勞動(dòng)合同。
聯(lián)系方式
咨詢電話：0551-63739922
咨詢時(shí)間：工作日 上午9:00-12:00，下午13:30-17:30
報(bào)名郵箱：gjdtahfgs@126.com
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